O Sistema Único de Saúde é pautado nas diretrizes de Integralidade, universalidade, equidade e participação social (PS x participação popular). Para promover o estabelecimento de políticas públicas mais próximas das necessidades de saúde, o SUS preconiza o vínculo com a população, a escuta ampliada, o compromisso e a co- responsabilidade tanto de profissionais como de pessoas usuárias do sistema, a produção do trabalho e a valorização das trabalhadoras. O Projeto Equidade SUS se insere na agenda do Programa de Apoio ao Desenvolvimento Institucional do Sistema Único de Saúde (PROADI-SUS) em 2023 e toma como uma das ações iniciais a composição de grupos de trabalho estaduais, formados por representações de secretarias estaduais e municipais de saúde, universidades e movimentos sociais para a implantação do Programa de Equidade de gênero, raça, etnia e valorização da trabalhadora no SUS. O presente resumo visa dialogar com os processos de construção coletiva e com a participação efetiva de pessoas trabalhadoras, usuárias e gestoras de saúde para promover e qualificar a valorização das trabalhadoras, apresentando os principais resultados obtidos, considerando a composição desses coletivos. Vale destacar que a presença dos movimentos sociais no processo se mostrou como uma forte potência, pois fez estados e regiões do Brasil se olharem, se mobilizarem e/ou reconhecerem as suas fragilidades frente à pauta proposta. Essa experiência colocou o grupo em reflexão e promoveu um olhar ativo para dentro do SUS, a partir da perspectiva da Equidade. Simultaneamente, essas aproximações e discussões contribuíram para a transversalização dessa temática nos Planos Estaduais de Gestão do Trabalho e Educação no SUS.