Em um cenário cada vez mais desafiador para a gestão pública e para os negócios, liderar deixou de ser apenas ocupar um cargo. Liderar, hoje, é desenvolver pessoas, formar times fortes e transformar potencial em resultados concretos.

Esta palestra convida gestores, líderes de equipes, corpo técnico de secretarias e empresários a refletirem sobre um ponto essencial: toda liderança eficaz começa pela autoliderança. A partir do autoconhecimento e da compreensão do próprio estilo de liderar, o líder se torna mais preparado para tomar decisões, engajar pessoas e conduzir equipes com mais clareza, propósito e foco em desempenho.

Ao longo do encontro, serão abordados os principais fundamentos da liderança moderna, o papel do líder no desenvolvimento de pessoas e a importância de criar ambientes que estimulem comprometimento, responsabilidade e crescimento contínuo.

Mais do que conceitos, a proposta é provocar uma mudança de perspectiva: líderes que desenvolvem pessoas constroem equipes mais engajadas, produtivas e orientadas a resultados, tanto no setor público quanto no setor privado.

Se você atua em posição de liderança ou participa diretamente da gestão de equipes, esta é uma oportunidade de dar o próximo passo na sua jornada como líder.